１０月２９日（土）、くまもと県民交流館パレアにて『熊本ファイナル２０１１〜そして輝く２０１２へ〜』が開催されました。
　本年度実施した熊本ブロック事業の報告、そして２０１２年度熊本ブロック協議会の新体制や担当事業の発信を行ない、参加頂いた県内１３ＬＯＭメンバーの皆様には、本年度のブロック事業の成果や新年度へかける想いを感じて頂きました。
　また、メルパルク熊本に会場を移し行なわれました大懇親会では、熊本ブロックからの本年度７０名の卒業メンバーの労を称えました。


2011年度熊本ブロック協議会最後の事業にあたって、笑顔で挨拶をされる門口会長。


県内１３ＬＯＭから次年度の準備でも慌しい中に、参加を頂きました。


各委員会からは、それぞれ担当事業を委員長が報告。


各委員会メンバーからも、１年間の出向を通しての発表を頂きました。写真は、大会運営委員会メンバーの歌岡慎太郎くん（東熊本ＪＣ）


アカデミー閉校式の一幕。代表として修了書を受け取る福島浩太郎くん（八代ＪＣ）。


2012年度熊本ブロック協議会役員からも新年度体制、担当事業等の発信を行ないました。


懇親会では、熊本ブロックより本年度卒業される７０名のメンバーを映像にて紹介し、その労を称えさせて頂きました。


本年度で卒業の門口会長も、感慨深げに卒業生紹介のスクリーンを眺めておりました。


卒業される先輩たちへ、送辞を述べる山田理事長（玉名ＪＣ）。


本年度卒業のメンバーを想いを繋ぐため、皆で「若い我ら」を合唱。


事業担当の総務広報委員会メンバーの皆さん。当日参加出来なかったメンバーを含め、皆で本日まで運営に当たってきました。お疲れ様でした！　

訪問５日目の１５日（木）は、玉名ＪＣと荒尾ＪＣを訪問。本日１６日（金）がラスト。菊池ＪＣを訪問します。

【玉名ＪＣ】
７月拡大担当委員会による、肥後銀行支店長をお招きしての拡大例会を実施。２０〜３７歳までのオブザーブ２６人動員。これまでの人脈ではなく、LOMと銀行関係のコラボレーションによる新たな候補者の獲得。最新版のリストが出来た。拡大→例会→事業→広報→JC認知を連動と考え、今後このリストを活かして行く３ヶ月にする。









【荒尾ＪＣ】
これまで唯一拡大担当者が理事長のLOM。推進役と号令役を一気にこなしている。主に年１回の他団体との交流会で、拡大推進の促し。メンバー個々の拡大推進の為、LOM全体事業としての認識をあげる。昨年のブロック大会主管LOM、記念事業である万田抗を主体とした行政や他団体との事業連携により、残り３ヶ月会員拡大に勢力をあげる。

訪問４日目となった１３日（火）は、牛深ＪＣと天草本渡ＪＣを訪問。次回は１５日（木）に玉名ＪＣと荒尾ＪＣを訪問します。

【牛深ＪＣ】
ハイヤ祭り・イベントへオブザーブ参加を頂いて候補者と交流をしている。地域へ認知度と拡大を見据えた対外事業の開催や、今後はこれまでのリストの洗い直しや新しい候補者リストの作成が必要。牛深で映画の誘致がある、LOMとしてもフィルムコミッション等検討しながら、行政と連携を取り合い、拡大にも積極的に繋げる。








【天草本渡ＪＣ】
２月例会企画でメンバーにリストアップしてもらい、１００名の候補者リストを事務局に張り出している（写真参照）。拡大委員会メンバーが、各委員会へ担当者を割り振り、フォローしている。３年間で３０人卒業生、緊急課題の会員拡大。リストにあがった候補者へ丁寧な訪問とアプローチを続けて、６日で一人の拡大、２９人必達に向けて実動。

９月４日（日）、緑川ダム近くの「中の島公園」（美里町）を主会場に、熊本県総合防災訓練が行なわれました。
　市町村関係を始め４４機関、約８００人が参加。美里町を震源とするマグニチュード６．８の直下型地震の発生を想定とした訓練で、被災により自治体の行政機能が麻痺した東日本大震災を教訓に、今回初めて近隣自治体の職員派遣訓練も併せて行なわれました。
　青年会議所メンバーも去年に引き続き参加し、ボランティアセンターの設置訓練に参加しました。我々、青年会議所も有事の際には自治体と連携して積極的に活動しましょう。


宇城ＪＣの紫垣専務（右より順に）、金森副理事長、熊本ブロックから総務広報委員会の平井委員長、長山副委員長が参加


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訪問３日目の１２日（月）は、阿蘇ＪＣ、東熊本ＪＣを訪問。本日１３日（火）は、牛深ＪＣと天草本渡ＪＣを訪問します。

【阿蘇ＪＣ】
今年の推進はメンバーからの紹介による。例会に来て頂いて、拡大に繋げた。今年卒業する３人は、経験値の高いメンバー。次世代育成も踏まえた拡大が必要。熊本ブロック大会in阿蘇開催の為、これまで拡大に時間が取れなかったが、これから３ヶ月でしっかりと推進していく。








【東熊本ＪＣ】
去年の拡大リストより今年２名入会、友人同士。その他シニア・メンバーの声掛けや祭りでのオブザーバー参加での推進。市長がOBで、行政の依頼にて新規雇用の方々へJCのPR。賛助会員→正会員の手法により多くの入会を募る手法を提案。今後早急な検討課題として、LOMで取り上げていく方向性。他の取り組み手法や事例を聞けたことで、今後３ヶ月の拡大推進に繋げる。