株式会社ABYSTEP
企業・個人
活動宣言子育てが当たり前の会社づくりを行います。大石智樹アクションプランACTION01子どもの視点で考える企業HPへ
活動宣言子育てが当たり前の会社づくりを行います。大石智樹アクションプランACTION01子どもの視点で考える企業HPへ
活動宣言・結婚や出産時には特別休暇を設けています。・各々のライフスタイルに合わせて働くことが可能です。横田 実和アクションプランACTION01・フレックスタイム制（コアタイム: 10:00〜15:00）を推奨しており、生活スタイルに合わせた柔軟な勤
活動宣言テレワークをとりやすくして、子育て、仕事を両立する！小林 哲郎アクションプランACTION01① 在宅勤務の促進ACTION02② 子の看護休暇、育児目的休暇などの休暇を拡充企業HPへ
活動宣言株式会社TENRYUは、家族を大切にする社会を目指し、妊産婦や子育て世代の支援に力を入れています。リモートワークの推進やフレックス勤務の導入により、家庭と仕事を両立できる環境を整えていきます。福本天アクションプランACTION011. リモー
活動宣言出産したあとは、自分自身でも不思議なくらい、不安などから気持ちが不安定な時期があります。そんな時、誰でもいいから周りが手助けしてくれたら、助かるしその気持ちが嬉しくて救われます。「自分がされて嬉しいことを手助けしてあげる」何をしたらいいかわからない人は、まず自分だ
活動宣言ベビーファースト運動に賛同し、子育てに協力的な職場環境を目指します。株式会社SOONESS金城宇伸アクションプランACTION01テレワーク等を取り入れ赤ちゃんと家族の時間を確保できるように取り組む企業HPへ
活動宣言テレワークを推進し、子育て中の方でも働きやすい企業を目指します！今川 里沙アクションプランACTION01育児中で、勤務時間や勤務場所に制約がある方でも積極的に採用します。ACTION02従業員が子育てしやすい環境づくりを推進します。
活動宣言身近な人にじあいを持てる心を育み、赤ちゃんが育てやすい社会を実現します。能勢 勇之アクションプランACTION01地域交流の場を設ける企画を複数もよおす。企業HPへ
活動宣言1日あたりの労働時間を減らす！田中実来アクションプランACTION01①就業規則上はあくまで8時間労働ですが、仕事が早く終わった日は6時間で上がってもいいという制度を導入しました！いつもより2時間早く上がることで、通勤時間や労力の削減を目指しています！